7 "ingredientes" para liderar uma equipa:
- Pôr em causa o estado da equipa;
- Criar uma cultura própria;
- Fomentar a curiosidade;
- Liderança e depois carisma;
- Comunicação;
- Compromisso;
- Facilitar as ligações entre os jogadores.
8 erros que não se deve cometer quando se lidera uma equipa:
- Ser incapaz de aprender com os erros;
- Esquecer que toda a equipa tem vida própria e não é um mero prolongamento do lider;
- Pensar que o lider é o princípio e o fim de todas as decisões;
- Tomar decisões com base na agenda pessoal mais do que com base na agenda da equipa;
- Que o lider pense/sinta/acredite que não pode aprender com os outros, porque já sabe tudo;
- Cair nas rotinnas monótonas e ineficientes que não transmitem valor;
- Sufocar a criatividade;
- Deixar que o legado anterior mate o sonho.
Bibliografia:
"Código Mourinho"
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